在严峻的就业形势下，经过全校上下共同努力，我校2005年毕业生就业工作取得显著成效，本科生总体初次就业率达到91.61%，年度就业率达到96.6%，略高于2004年。其中，校本部的2100名本科毕业生的初次就业率为95.29%，年度就业率为98.76%；科技学院本科毕业生的初次就业率为82.11%，年度就业率为88.36%。

我校2005年共有本、专科毕业生3820人，毕业生总数比上一年增加了734名，本科毕业生比2004年增加了411名。面对大学生就业形势日益严峻而毕业生人数又多于往年的情况，学校领导高度重视就业工作，把就业工作作为一把手工程，认真贯彻落实各级各类就业政策，多次召开全校机关干部、各院党政领导、学生工作干部等人员参加的就业工作会议，增强全校师生员工对毕业生就业工作的认识，为就业工作创造一切有利条件。学生管事部门在全校实行了就业工作激励机制，不断完善评估体系；注重大学生就业创业指导课程体系建设，增强指导实效；努力开拓毕业生就业市场，加强就业信息库建设。学生处等部门不断强化服务意识，做好咨询、指导、服务工作，全年共组织就业专题讲座报告30余次，编印了10期《大学生就业指导报》共6000份，制作就业信息板报120余期，发布各种用人信息3000多条，咨询指导毕业生10000多人次，接待用人单位350余家。同时引导和鼓励毕业生到基层去建功立业，以“大学生志愿服务西部计划”、“大学生服务辽西北计划”、“一村一名大学生”等项目为重点，指导近百名学生在基层找到了就业岗位。许多院系主要领导亲自带队走访用人单位，介绍推荐毕业生，有的院独立承办双选会为学生提供更多的就业机会，许多干部教师利用社会关系优势为毕业生寻找就业机会。

2005年学校加大了就业工作的宣传力度，参加了辽宁省教育厅举办的2005届毕业生就业创业风采展示活动，在《2006年东北三省大中专院校毕业生校园招聘黄页》、《2006届高校毕业生生源信息大全》等刊物和中国农业网、中国高校就业信息网、中国企业人才网、中华教育网、辽宁人才市场信息网、浙江毕业生就业网等多家大型网站上发布了学校简介和毕业生资源信息，向近8000家的企事业单位邮寄了就业宣传手册，在校内外营造良好的就业工作氛围。

2005届毕业生就业去向呈多元化趋势，就业代理、非公有制企业、升学、灵活就业成为毕业生的主要就业渠道，约占毕业总数的60%左右。进入2006届毕业就业关键时期以来，学生处多次专门研究分析去年毕业生就业工作的特点，总结经验，查找不足，改进工作，制定措施，确保今年的毕业生就业工作依然保持较高水平。（宣传统战部 胡晓梅）